Weiterbildung

Man lernt nie aus. Diesem Motto entsprechend, gewinnt das Thema „Lebenslanges Lernen“ in unserer Gesellschaft immer mehr an Bedeutung. Dies bezieht sich sowohl auf fachliche Kenntnisse als auch auf die ständige Weiterentwicklung sozialer und persönlicher Kompetenzen. Beide Komponenten sind auch uns ein zentrales Anliegen. Wir wollen in unserer z.l.ö.-Lehrlingsakademie Auszubildenden die Möglichkeit geben, mit privaten Trainern unter anderem an der Weiterentwicklung ihrer Soft Skills zu arbeiten.

Damit das „Lebenslange Lernen“ seinem Namen gerecht wird, kommt auch die Förderung der Ausbilder:innen selbst nicht zu kurz. Ihre Fortbildung wird durch die Teilnahme an eigenen Seminaren und Ausbilder:innenstellDichEins gewährleistet. So kann das Wissen später auch an die Lehrlinge weitergegeben werden.

Einige Lehrbetriebe bemerken zunehmend einen Qualifikationsmangel bezüglich der Vorbildung und Vorqualifikation ihrer Lehrlinge. Deutsch, Mathematik, als auch insbesondere sinnerfassendes Lesen sind Bereiche, die vielen jungen Menschen nach Vollendung der Pflichtschule oftmals noch schwerfallen. Die Jugendlichen trotz etwaigen Vorbildungsmängel und unzureichenden schulischen Kompetenzen fit für eine Ausbildung zu machen und das allgemeine Bildungsniveau anzuheben, sollte höchste Priorität in unseren Anstrengungen haben. Darauf wollen wir demnach einen starken Schwerpunkt legen.

Weiterbildungsangebote für Ausbilder:innen, Recruiter:innen und andere Unternehmensinstanzen mittels Online-Webinaren und Seminaren können wir mit immer wechselnden, regelmäßigen und stets thematisch aktuellen Themen direkt zu den Interessierten unserer Mitgliedsbetriebe liefern. Vom Webinar zum Thema „Lehrlingsausbildung im digitalen Wandel“, über das Thema „Selbstmotivation – Resilienz – Krisenkommunikation“ oder „Junge Menschen mit Fluchterfahrung in der Lehre“, bis hin zu „Employer Branding“ und „Social Media Recruiting“ konnten wir bereits schon viele Interessensgebiete abdecken und bringen Ihnen immer wieder neue Ideen und Möglichkeiten zur Weiterbildung. Weitere Informationen dazu bekommen alle z.l.ö.-Unternehmen in unserem Newsletter.

Unser Weiterbildungsprogramm beinhaltet neben der Unterstützung der Entwicklung von Sozial- und Selbstkompetenzen, auch weitere Seminarangebote und fachliche Weiterbildungen in Zusammenarbeit mit der WKO, der Industriellenvereinigung sowie dem AMS – speziell zugeschnitten für die individuellen Bedürfnisse der Lehrlinge unserer Mitgliedsbetriebe. Bei Fragen dazu, wenden Sie sich gerne direkt an uns!

Ein kurzer Ausschnitt der Liste unserer bisherigen Webinare:

Rechtsfragen für Lehrlingsausbilder:innen – Lehrlingsausbildung in der Praxis (mit RA Dr. Natalie Hahn)
Mein Geld meine Zukunft! (Finanzbildung mit Threecoins)
Austausch – Lehre in Vorarlberg (Lehrlingsausbildung in Vorarlberg)
Conten Creation Academy (gemeinsam mit METASKILLS.academy)
CSR – Arbeitgeberattraktivität und unternehmerische Sozialverantwortung (Dr. Heissenberger Leitung CSR Hasslacher Norica Timber)
Wie kann man die Generation Z sinnvoll fordern und fördern? (gemeinsam mit METASKILLS.academy)
Was macht Deutschland in der Ausbildung anders? (u-form)
Unverschuldet durch die Krise (Schuldnerhilfe OÖ)
Lehrlingsausbildung im digitalen und kulturellen Wandel (gemeinsam mit A1 Telekom Austria)
Aus der Praxis für die Praxis (HeartBeat & Intersport)
Krise/Suizid/Mentale Gesundheit-Unterstützung für Ausbilder:innen (Kompetenzzentrum für Suizid-Prävention Steiermark)
Auslandsmobilität in der Lehrlingsausbildung (ibw & IFA)
Employer Branding – mehr als Marketing (Raiffeisenlandesbank OÖ, Leitung Personal Wolfgang Spitzenberger)
News AI Working World – KI Einsatz im Personalwesen unter dem AI Act (RA Dr. Jeannette Gorzala, AI Austria)

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